当然，获取这些信息是比较敏感的，很多时候猎头也是为了尽快帮助客户，也就是企业搜寻到匹配的人才，就会采用短平快的方式，没有太顾及人才的感受，而直接获取自己想要的信息。

所以，为了验证猎头索取信息的合理性，以及保证猎头与人才双方的公平性，你也可以从猎头这里索要你想获得的信息。比如：

公司是哪家？

什么岗位？

薪酬范围？

工作地点？

......

公司是哪家？

什么岗位？

薪酬范围？

工作地点？

......

如果你从猎头这里获取到的信息跟你自己的心理目标有差距或差距过大，你可以明确告知猎头，这种沟通方式对双方最有效。你也无需想一些委婉的理由拒绝猎头。

当猎头与人才双方就某个点讨论不匹配时，则保持联络即可，将来再有机会再合作。

猎头顾问，尤其是长时间服务在某一个领域或者行业的猎头，手上会有自己独立的人才库，当你进入到他的人才库时，你就比其他同岗位人才多了被唤醒的机会。

因为，当猎头接到某个职位的时候，会第一时间搜索自己的人才库，当你简历的关键词与猎头搜索的关键词匹配时，你就被唤醒了。

除非，你认为自己不需要猎头的唤醒，一方面是自己或许在一个公司可以呆10年20年甚至退休，或者是自己本身是行业大咖，被猎头骚扰的程度已经影响到自己的职场和工作，这时候最好的方法就是：

在各大网站撤销简历

更换手机号

在各大网站撤销简历

更换手机号

但是，绝大多数人还是需要与这个世界发生链接，保持开放性，主动的让自己被动的接受来自这个世界的讯息。

要知道，过了35岁你获得岗位机会的空间会变得越发狭窄，同行业猎头顾问和自己的圈内朋友是获得岗位讯息的重要渠道。

有些时候，你的确会遇到一些不专业的刚刚入行的猎头小白，但是，那又怎样呢？不能因为给自己扎针的护士小白扎了两次没扎进去，就拒绝去医院看医生吧。

未来，人才的竞争会越发的激烈，而猎头是企业与人才之间沟通的桥梁，更为重要的是猎头对人才的推荐是不收取人才费用的，仅对企业收费。

何乐而不为呢？

身在职场，每个人都需要结交一位职场伴侣：猎头！

韩信将兵，多多益善！

AUTHOR

作者 / 智者三思

来源 / 智者三思

☞ 本文系授权转载，文章仅代表作者本人观点，不代表首席招聘官立场。

☞ 文章中所用图片来自图虫▪创意和unsplash。

EDITOR'S PICK返回搜狐，查看更多